• РЕДАКЦИЯ
  • ИЗДАТЕЛЬСТВО
  • РЕКЛАМА
    • Реклама из свежего номера
    • Частные объявления
    • Актуальные вакансии
    • Как подать рекламу в газету
    • Как подать рекламу на сайт
  • ПОДПИСКА
  • СПРАВКА
  • АФИША
  • -> ПОДАТЬ ОБЪЯВЛЕНИЕ
Вторник, 21 марта, 2023
Вечерний Брест
  • VB.BY
  • В СТРАНЕ И МИРЕ
    • ГРАНИЦА
    • РЕГИОН
    • РЕСПУБЛИКА
    • МИР
  • ОБЩЕСТВО
    • ЛЮДИ
    • ЗДОРОВЬЕ
    • ПРОИСШЕСТВИЯ
    • ГОРОД 1000-ЛЕТИЯ
    • ТРАНСПОРТ
    • ТУРИЗМ
    • СРЕДА ОБИТАНИЯ
    • ИСТОРИЯ
    • НАУКА
    • ОБРАЗОВАНИЕ
  • ЭКОНОМИКА
    • БИЗНЕС
    • ДЕНЬГИ
    • НЕДВИЖИМОСТЬ
    • ГОСЭКОНОМИКА
    • ЖКХ
    • КАЛЕЙДОСКОП
  • КУЛЬТУРА
    • МУЗЫКА
    • ТЕАТР
    • КНИГИ
    • ИСКУССТВО
    • КИНО
    • ДОСУГ
  • СПОРТ
    • ФУТБОЛ
    • ГАНДБОЛ
    • ХОККЕЙ
    • ПЛАВАНИЕ
    • ЛЕГКАЯ АТЛЕТИКА
    • ВОЛЕЙБОЛ
    • ДРУГОЕ
No Result
View All Result
  • VB.BY
  • В СТРАНЕ И МИРЕ
    • ГРАНИЦА
    • РЕГИОН
    • РЕСПУБЛИКА
    • МИР
  • ОБЩЕСТВО
    • ЛЮДИ
    • ЗДОРОВЬЕ
    • ПРОИСШЕСТВИЯ
    • ГОРОД 1000-ЛЕТИЯ
    • ТРАНСПОРТ
    • ТУРИЗМ
    • СРЕДА ОБИТАНИЯ
    • ИСТОРИЯ
    • НАУКА
    • ОБРАЗОВАНИЕ
  • ЭКОНОМИКА
    • БИЗНЕС
    • ДЕНЬГИ
    • НЕДВИЖИМОСТЬ
    • ГОСЭКОНОМИКА
    • ЖКХ
    • КАЛЕЙДОСКОП
  • КУЛЬТУРА
    • МУЗЫКА
    • ТЕАТР
    • КНИГИ
    • ИСКУССТВО
    • КИНО
    • ДОСУГ
  • СПОРТ
    • ФУТБОЛ
    • ГАНДБОЛ
    • ХОККЕЙ
    • ПЛАВАНИЕ
    • ЛЕГКАЯ АТЛЕТИКА
    • ВОЛЕЙБОЛ
    • ДРУГОЕ
No Result
View All Result
Вечерний Брест
No Result
View All Result
Главная ЭКОНОМИКА БИЗНЕС

От гаража до международной компании прошла за 25 лет группа компаний «СТиМ»

Коллектив, который стал семьей, – ее главное достижение за четверть века, считает генеральный директор Дмитрий ЧЕРНЕНКО

СТиМ
2.3k
просм.
Поделись в Facebookв Контактев Telegram
Дмитрий Шиферштейн|Дмитрий Шиферштейн
25/02/2023
0

В рабочем графике одного из основателей группы компаний «СТиМ» Дмитрия Анатольевича Черненко непросто найти «окошко» для встречи с журналистами. Успешный бизнес сам по себе не строится – он требует огромного внимания и к глобальным вопросам, и к мелочам. И грамотный руководитель, конечно же, должен быть в курсе всех процессов. Особенно если речь идет о семейном бизнесе. Но 25 лет – серьезная дата, и здесь не обойтись без разговора о глобальном. Что было за четверть века и чему еще быть в следующие долгие года?..

Дмитрий Анатольевич, на Ваш взгляд, 25 лет для предприятия – это еще молодость или уже зрелость?

– Я думаю, что это как раз тот период, когда компания уже встала на ноги и имеет возможности двигаться дальше. Только сейчас мы вышли на международный уровень, у нас появились международные контракты, обозначился вес в международном сообществе. Самое время, чтобы начать делать серьезные шаги. Все годы до этого у компании было «детство». Может быть, «отрочество».

Какое главное достижение Вы выделили бы за 25 лет?

– Коллектив. Самое главное – это люди и их взаимоотношения между собой. Можно иметь все – технологии, деньги, оборудование, но без людей они ничего не стоят.

Фото Геннадия Козловского

Есть расхожее мнение, что вести бизнес с родственниками – неудачная затея. Однако компания, которую создали Вы с братом, успешно опровергает этот вывод…

– Да, я думаю, что с родственниками можно вести бизнес. Он, конечно, другой: непростой, очень специфический. Но в нашем случае вся компания становится большим родственником. Как одна большая семья. И это совсем другая штука. Можно было бы все пустить по другому пути: все формализовать, описать каждому сотруднику его обязанности, ответственности и права. Это тоже один из способов управления. Но тогда мы получим одну большую корпоративную организацию, которая лишена своего духа. И в этом смысле близкие, дружеские отношения внутри коллектива очень важны. А тем более в кризисные моменты. Все, что существовало только формально, в кризис проявляется. А там, где настоящая дружба, все только цементируется в кризисные времена. Мы ведь живем от кризиса к кризису, непрерывно, за 25 лет через многое прошли. И в таких ситуациях у нашего подхода гораздо больше плюсов.

Там, где все видят кризис, Вы видите время возможностей?

– Да, безусловно. Каждый раз, когда наступал кризис, у нас всегда был рост. И 2022 год не стал исключением.

В какой форме группа компаний «СТиМ» подошла к четвертьвековому юбилею? Какие точки дальнейшего роста видите?

– У нас работает порядка 1200 сотрудников во всех подразделениях в разных странах. «СТиМ» – это 16 различных видов деятельности, мы – многоотраслевая компания с очень сильной вертикальной интеграцией, где все продукты являются сырьем для следующего подразделения.

Перспективы роста сегодня видим в Азии и на Ближнем Востоке. В связи с тем, что на западном направлении сегодня все напряженно и в неопределенности, нам нужна третья «нога». ОАЭ, Саудовская Аравия, страны Средней Азии, Китай, Индия и Япония с Южной Кореей – все эти направления нам сегодня интересны.

С точки зрения бизнеса – совсем другой менталитет во всех этих странах…

– Действительно, это совсем другие люди, другая ментальность. Но и мы давно поняли, что нам нужно быть мультикультурными. И сейчас это конкретная необходимость. Чтобы быть по-настоящему международной компанией, надо понимать любую культуру.

И сегодня ваши сотрудники действительно ездят по всему миру: перенимают опыт, представляют свой продукт…

– Прежде всего, мы уже 22 года неизменно участвуем в самой крупной ежегодной отраслевой выставке в Амстердаме. И за эти годы неоднократно случалось так, что мы были вообще единственной компанией из СНГ, которая присутствовала на выставке. И в целом сегодня мы активно ездим по всем отраслевым выставкам: в тех же Китае или Индии, были в Дубае, США, Германии. Везде, где проходят крупные дорожные выставки, мы участвуем, делаем это постоянно.

Какой главный принцип ведения бизнеса в других странах выработала группа компаний «СТиМ»?

– Этот подход – общий для всего нашего бизнеса. Можно рассчитывать на конъюнктуру, на ресурсы, на какую-то «халяву» в финансировании, но на рынке выживает всегда самый профессиональный игрок. Поэтому наша задача – быть этим самым профессиональным игроком на рынке. Это то, что спасет во все времена.

Наши стандарты обслуживания клиентов также должны всегда быть одинаковыми, независимо от региона. И мы к этому стремимся. Наш центральный аппарат занимается выработкой этих стандартов и контролем за ними. Поэтому, на какой бы склад вы ни попали в любом регионе, там будет одинаковый порядок, одинаковые принципы и подходы к пожарной безопасности, к логистике. Все должно быть унифицировано. Отличаются наши подразделения только часовыми поясами. Например, когда мы только приходим на работу, в Хабаровске уже с работы уходят.

Каков сегодня вклад группы компаний «СТиМ» в родной Брест?

– Количественно этот вклад сложно оценить, поскольку в нашем портфеле Брест занимает совсем небольшую часть. Но в масштабах города мы, наверное, что-то значимое делаем и могли бы делать гораздо больше. Думаю, не исчерпан до конца ресурс по проектированию правильной разметки, по снижению травматизма, аварийности и смертности на дорогах города. Эта работа носит несколько волнообразный характер, и мне кажется, что в этом направлении мы можем сделать больше. Для этого нам нужно понимание, чего хочет город и что мы можем ему дать. Иногда в этом вопросе есть разночтения, и тогда каждая сторона делает что-то свое. Полной эффективности тут не возникает. Но резервы у нас есть. Брест – очень интересный город, у него огромный потенциал, который можно реализовать, если все службы будут работать сообща.

У «СТиМа» есть и знаковая визитная карточка – предместье «Стимово». Сегодня компания уже ушла от темы жилищного строительства?

– Мы практически свернули это направление, поскольку не видим в нем большой перспективности. Во-первых, на сегодняшний день есть избыток жилья на рынке. Во-вторых, это очень долгосрочный рынок с большими длительными инвестициями. И при постоянных стрессах, постоянных кризисах очень тяжело держать положительное сальдо. Риски велики, поэтому мы не видим пока здесь перспектив – есть более привлекательные направления.

В «Стимово» все наши работы завершены. Построенные дома переданы либо на баланс города, либо на баланс жильцов, которые их приобрели. И мы практически полностью из этого проекта вышли. Но этот фронт работ был очень интересным, насыщенным. И я бы с удовольствием вернулся к этой теме, потому что есть новые мысли о том, как организовывать жизненное пространство для людей. Но, наверное, в будущем. Пусть это будет нашей перспективой.


Фото Геннадия Козловского

Поздравить «СТиМовцев» с 25-летием в начале этой недели пришли и почетные гости – заместитель председателя облисполкома Дмитрий Городецкий, заместитель председателя горисполкома Андрей Ильяшук, первый заместитель главы администрации Ленинского района Бреста Владимир Семенюк и глава администрации СЭЗ «Брест» Михаил Самолазов. Все они выступили с приветственными словами и добрыми пожеланиями в адрес руководства и коллектива предприятия.

Дмитрий Городецкий отметил, что группа компаний «СТиМ» – это пример того, как при большом желании, креативном подходе, трудолюбии и ответственности можно начать с небольшого бизнеса и уверенно двигаться вперед, принося пользу и себе, и коллективу, и целому региону. Вице-губернатор отметил и вклад, который предприятия «СТиМа» своей успешной работой вносят в бюджет области. И при этом никогда не стоят на месте.

Михаил Самолазов отметил, что история «СТиМа» тесно переплетена с историей свободной экономической зоны «Брест». «Вы стояли у истоков создания предприятий, которые вносят существенный вклад в развитие экономики региона, – сказал руководитель СЭЗ. – Результат есть. Сегодня продукцию вашего предприятия знают в 25 странах мира. Вы являетесь лидером в производстве спецтехники и материалов для дорожной отрасли. Экспорт продукции «СТиМа» – это более 75 млн долларов, 7% от общего веса в копилке всех предприятий СЭЗ «Брест». И мне очень приятно, что, несмотря на все сложности и перипетии, «СТиМ» смотрит вперед, строит планы для новых свершений».

Ну, и какой же день рождения – да без подарков? От имени областного и городского исполнительного комитетов, областного Совета депутатов, а также администрации Ленинского района 19 сотрудников «СТиМа» получили заслуженные грамоты и благодарности.

Теги: БрестДмитрий ЧерненкоСТиМюбилей

Присоединяйтесь! Наш канал в Telegram.

Хотите оставить комментарий? Пожалуйста, авторизуйтесь.

Все новости

В Барановичском районе на взятке попался главный инженер-механик одного из предприятий

16:32, 21 марта

Житель Давид-Городка поджег чужой автомобиль за отказ пригласить его к столу

16:11, 21 марта

Премьерные спектакли Брестского театра кукол покажут на театральной неделе

14:57, 21 марта

На Брестчине потеплело, сельчане и дачники взялись за пал травы и веток

14:21, 21 марта

Умер первый главный тренер БГК «Мешков Брест»

13:43, 21 марта

В Бресте сегодня утром невнимательный водитель протаранил маршрутное такси

13:13, 21 марта

Начинается строительство нового детсада на Вульке

12:50, 21 марта
Больше новостей
Прислать новость
<<<

Гороскоп на 25 февраля

>>>

Масленица идет, блин да мед несет! 26 февраля в городских парках Бреста распрощаются с Масленицей

В тему

ТЕАТР

Премьерные спектакли Брестского театра кукол покажут на театральной неделе

| БЕЛТА
21/03/2023
В Бресте сегодня утром невнимательный водитель протаранил маршрутное такси
ПРОИСШЕСТВИЯ

В Бресте сегодня утром невнимательный водитель протаранил маршрутное такси

| Дмитрий Шиферштейн
21/03/2023

Сейчас читают

«Прибужье» одержало очередную победу в чемпионате страны

«Прибужье» одержало очередную победу в чемпионате страны

| Дмитрий Шиферштейн
19/03/2023

На выезде брестчанки в трех партиях разобрались с «Жемчужиной Полесья»

У телерадиокомпании «Брест» – новый руководитель

У телерадиокомпании «Брест» – новый руководитель

| Дмитрий Шиферштейн
17/03/2023

Лариса Добродомова ушла на заслуженный отдых, но оставила преемницу

туризм

Более полутора миллионов белорусов путешествовали в прошлом году внутри страны

| Дмитрий Шиферштейн
03/03/2023

За границей в составе организованных групп побывали всего 348,6 тысячи наших сограждан

  • В СТРАНЕ И МИРЕ
  • ОБЩЕСТВО
  • ЭКОНОМИКА
  • КУЛЬТУРА
  • СПОРТ
  • ВОПРОС-ОТВЕТ
  • ФОТОРЕПОРТАЖ
+375 29 116 0000 (Viber)

Copyright © 2014 - 2022 РГ «Вечерний Брест» ООО. Воспроизведение или перепечатка информации, принадлежащей «Вечернему Бресту», допускается только с письменного разрешения редакции. За содержание отзывов администрация ответственности не несет. Копирование текстов сайта разрешено только с указанием активной ссылки на источник.

No Result
View All Result
  • Главная
  • В СТРАНЕ И МИРЕ
    • ГРАНИЦА
    • РЕГИОН
    • РЕСПУБЛИКА
    • МИР
  • ОБЩЕСТВО
    • ЛЮДИ
    • ЗДОРОВЬЕ
    • ПРОИСШЕСТВИЯ
    • ГОРОД 1000-ЛЕТИЯ
    • ТРАНСПОРТ
    • ТУРИЗМ
    • СРЕДА ОБИТАНИЯ
    • ИСТОРИЯ
    • НАУКА
    • ОБРАЗОВАНИЕ
  • ЭКОНОМИКА
    • БИЗНЕС
    • ДЕНЬГИ
    • НЕДВИЖИМОСТЬ
    • ГОСЭКОНОМИКА
    • ЖКХ
    • КАЛЕЙДОСКОП
  • КУЛЬТУРА
    • МУЗЫКА
    • ТЕАТР
    • КНИГИ
    • ИСКУССТВО
    • КИНО
    • ДОСУГ
  • СПОРТ
    • ФУТБОЛ
    • ГАНДБОЛ
    • ХОККЕЙ
    • ПЛАВАНИЕ
    • ЛЕГКАЯ АТЛЕТИКА
    • ВОЛЕЙБОЛ
    • ДРУГОЕ
  • —————————
  • РЕДАКЦИЯ
  • ИЗДАТЕЛЬСТВО
  • РЕКЛАМА
    • Реклама из свежего номера
    • Частные объявления
    • Актуальные вакансии
    • Как подать рекламу в газету
    • Как подать рекламу на сайт
  • ПОДПИСКА
  • СПРАВКА
  • АФИША
  • -> ПОДАТЬ ОБЪЯВЛЕНИЯ
  • -> КУПИТЬ PDF
  • -> ПРИСЛАТЬ НОВОСТЬ

Copyright © 2014 - 2022 РГ «Вечерний Брест» ООО. Воспроизведение или перепечатка информации, принадлежащей «Вечернему Бресту», допускается только с письменного разрешения редакции. За содержание отзывов администрация ответственности не несет. Копирование текстов сайта разрешено только с указанием активной ссылки на источник.

Добро пожаловать!

Войдите в свою учетную запись

Забыли пароль?

Retrieve your password

Please enter your username or email address to reset your password.

Войти
Войти с паролем ×
Получить СМС для входа
Отправить СМС-код повторно(00:30)
Нет аккаунта?
Регистрация

Отправить СМС-код повторно (00:30)
Вернуться на страницу входа
  • (+375) Belarus
  • (+372) Estonia
  • (+33) France
  • (+49) Germany
  • (+39) Italy
  • (+7) Kazakhstan
  • (+371) Latvia
  • (+370) Lithuania
  • (+47) Norway
  • (+48) Poland
  • (+7) Russia
  • (+34) Spain
  • (+380) Ukraine
  • (+971) United Arab Emirates
  • (+44) United Kingdom
  • (+1) United States