12 ноя / 2019

Галина Санюкевич (Новодран): «В Бресте уважают "цветотроновцев"»

05 сентября 2008

Автор статьи не случайно упомянул еще одну фамилию Галины Игнатьевны. Именно под ней она хорошо известна тысячам брестчан как первый председатель профсоюзного комитета завода. Придя на предприятие 10 мая 1983 года, она и поныне трудится на нем, в настоящее время - ведущим инженером производственно-диспетчерского отдела. Сегодня Галина Игнатьевна делится своими впечатлениями о первых шагах «Цветотрона» и видением его перспектив:

«Для меня «Цветотрон» - значительный отрезок сознательной жизни. Пришла я сюда в 1983 году, и где-то до 1989 года – это золотой век. Как в жизни завода, так и в моей. Хотя, надо сказать, легко никогда не было. Посмотрите сегодня на прилегающую территорию. Чисто и аккуратно. А тогда, в 1983 году, женщины, приходя на работу, снимали с себя резиновые сапоги, измазанные глиной и грязью, и надевали туфли. После окончания работы вновь переобувались. Если мы появлялись в городе в ненастную погоду, в сапогах, да еще грязных, то нас узнавали сразу и говорили: это «цветотроновцы». Сегодня тоже иногда услышишь это слово – и всякий раз с оттенком уважения.

Школу здесь проходили серьезную. Коллектив инженерно-технических работников первоначально был не очень большой, но чрезвычайно дружный. Не было разделения на «свои» и «чужие» обязанности. К слову, вместе с нашими рабочими приходилось вести и бетонные работы в строящихся цехах, покрывать лаком полы в офисных помещениях. Мне кажется, что эта, казалось бы, несвойственная специалистам деятельность в итоге помогала в дальнейшем. Каждый знал, кто на что способен, каков у работника характер, лентяй он или действительно трудяга.

Конечно, очень жаль, что безрадостные события произошли после развала Советского Союза. Но можно посмотреть и с другой стороны – сколько сегодня в коридорах власти встретишь «цветотроновцев», сколько их в руководстве известных фирм! И очень здорово, что на предприятии трудятся многие из тех, кто пришел на завод еще в 1980-х годах. Не секрет, завод работал на оборонную промышленность. Значит, к кадрам предъявлялись повышенные требования. Только собранные, дисциплинированные и ответственные за порученное дело люди могли здесь успешно работать, повышать свое профессиональное мастерство. Нам повезло и с руководителями, и я хочу сказать слова искренней благодарности первому директору завода Виталию Андреевичу Карушеву и главному инженеру Степану Иосифовичу Матвиишину за то, что сумели создать такой прекрасный коллектив.

В канун нашего юбилея пожелаю и себе, и всем коллегам, руководству здоровья и достойной зарплаты. Сегодня у нас праздник, но завтра наступят будни. Так пусть эти будни станут тоже праздником, чтобы каждое утро мы шли на завод с радостью. Уверена, что так и будет».


3257
0
Отзывы отсутвуют. Вы можете первым оставить свой комментарий.

Правила комментирования на сайте vb.by

Не будут допускаться к публикации следующие комментарии:

  • содержащие ненормативную лексику и непристойные выражения, оскорбляющие честь и достоинство авторов публикаций, героев материалов, других комментаторов и иных лиц;
  • содержащие признаки межнациональной, религиозной вражды, в том числе пренебрежительные наименования других национальностей;
  • выражающие удовлетворение или радость от заведомо трагичных событий (смертей, аварий, катастроф и пр.);
  • содержащие оскорбления по признаку фамилии, имени или географического названия, оскорбления в связи с физическими недостатками;
  • содержащие призывы к насилию или самосуду, пожелания смерти или физических мучений;
  • содержащие сравнения людей или организаций с нацистами;
  • содержащие домыслы об интимной жизни героев публикаций или других комментаторов, а также личные выпады;
  • не соблюдающие презумпцию невиновности до решения суда;
  • написанные на иностранных языках (возможно исключение для польского, украинского или английского, если это не затрудняет понимание смысла);
  • написанные ИСКЛЮЧИТЕЛЬНО ПРОПИСНЫМИ БУКВАМИ (Caps Lock);
  • направленные против редакции «Вечернего Бреста» или конкретного автора;
  • повторяющиеся в одинаковом виде под несколькими публикациями (расценивается как спам);
  • бессмысленные комментарии, флуд, рекламу личных услуг.
  • неоправданно длинные комментарии или цитирования;
  • содержащие гиперссылки на другие сайты;
  • содержащие рекламу фирм, партий, движений, отдельных личностей;
  • содержащие персональные данные людей (адрес, телефоны и др.)
  • содержащие просьбы о переводе денег на адрес, банковский счет или карточку (для этого существует специальная процедура обращения в редакцию);
  • - содержащие пререкания с модераторами, советы и обсуждения решений модераторов.
Данные правила также распространяются и на комментарии в официальных аккаунтах «Вечернего Бреста» в социальных сетях.
Редакция vb.by обращает внимание читателей на то, что не допускается использование псевдонима, уже принадлежащего другому комментатору. Замечания, высказанные в комментариях по поводу возможных ошибок в текстах (орфографических, пунктуационных, лексических, смысловых и т.д.), могут быть учтены редактором сайта без публикации самого комментария.
Обращаем также ваше внимание, что даже если комментарий не несет формальных нарушений, но грубый по тону, он будет удален. Комментарии, представляющие собой пикировку двух и более лиц, не относящуюся к теме статьи, нежелательны и будут прерываться модератором.

Собрались купить пиломатериалы? А знаете ли вы, что существует более 200 пороков древесины....
3888
Для начала необходимо взять во внимание то, что приобретать жилую площадь под аренду...
2431
Есть несколько важных нюансов, на которые стоит обратить внимание каждому, кто начинает...
1830
Межкомнатные двери – это не просто функциональный элемент, который позволяет спрятать...
2209
Стоит ли разрешить курение на территории учебных заведений для совершеннолетних?








Ответить